دبي: على الرغم من التطورات الأخيرة ، لا تزال النساء يمثلن أقلية في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM) ، خاصة في منطقة الشرق الأوسط وشمال إفريقيا.
ومع ذلك ، مع تزايد عدد النساء السعوديات اللواتي يخترن مهنة في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات والمساهمة في بيئة عمل أكثر توازناً بين الجنسين ، يقود القطاع الصناعي في المملكة عملية التعميم.
رزان الردادي ، خبيرة التطوير في شركة أمالا – أحد المشاريع العملاقة في المملكة لعام 2030 المخطط لها في البحر الأحمر – وروا محمود ، مستشارة الدراسات العليا في WSP في الشرق الأوسط – استشارية خدمات مهنية رائدة – من بين مجموعة جديدة من حرق السعوديين. تتبع للنساء في STEM.
“مثل معظم طلاب الهندسة ، كنت جيدًا في الرياضيات وأحب حل المشكلات” ، هذا ما قاله الردادي في بودكاست تم تسجيله مؤخرًا بعنوان “نماذج للهندسة المقلدة لمستقبل أكثر تنوعًا” ، استضافته WSP و Amala.
“كنت طفلاً مبدعًا كبرت. لقد قمت بحل كل شيء تحطم حول المنزل. لاحظ والدي ذلك وقال إنه يعتقد أنني سأكون مهندسًا جيدًا وأول سيدة هندسية في عائلتنا.”
تم بث البودكاست احتفالًا باليوم العالمي للمرأة في الهندسة ، والذي أقيم هذا العام في 23 يونيو. كان الهدف هو رفع مكانة المرأة في المهن الهندسية وتركيز الانتباه على الفرص الوظيفية المتاحة للتقنيين الطموحين.
استذكرت الرضدي السنة الأولى لمنحة دراسية في جامعة واشنطن عام 2014 ، حيث وجدت أن النساء ممثلات بشكل كبير في دورات الهندسة.
ولكن بعد الاستماع إلى مهندسة كهربائية في وكالة ناسا شاركت بتجاربها خلال حلقة نقاش بقيادة جمعية المهندسات ، شعرت بالإلهام.
قال اللاردادي: “في تلك اللحظة فقط رأيت امرأة أخرى في مجال الهندسة المتميزة. في تلك اللحظة كانت لدي الثقة اللازمة لمواصلة مسيرتي المهنية في الهندسة”.
“منذ ذلك اليوم كانت تجربة رائعة أن انضممت إلى Amala كمهندس ، وأنا محاط بفريق مذهل من المهندسين في بيئة شاملة للغاية وجيدة جدًا للمرأة والهندسة.”
بالنسبة لمحمود ، جاءت نقطة التحول بعد أن شاهدت الدراما الأمريكية عام 2006 “The Astronaut Farmer” ، والتي يقوم فيها حارس من تكساس ببناء صاروخ في حظيرته من أجل إطلاق نفسه في الفضاء.
أثار الفيلم اهتمامها بالفيزياء الفلكية وهندسة الطيران ، وعلمها أن كل شيء ممكن بالحصى والتصميم – حتى لزيارة الفضاء الخارجي.
قالت: “عندما كنت طفلة شعرت أن الأمر كان واقعيًا ، وظلت أشعر كأنني سأصل إلى هناك خلال نشأتي”.
“هذا ما شجعني على اختيار الهندسة الكهربائية وهندسة الكمبيوتر – مما سيجعلني أعمل على المركبات الفضائية أو الأنظمة المستقلة أو الروبوتات التي من شأنها أن تساعد رواد الفضاء أو تساعدني في الوصول إلى محطة الفضاء الدولية وتساعدني في رؤية الذهاب إلى الفضاء.”
تتذكر المرأتان أنهما شكلا رابطة قوية وشعورًا بالمهمة المشتركة مع النساء الأخريات في دورات الهندسة الجامعية.
قال محمود: “نوع من تشكيل هذه الفرقة أو هذه المجموعة الشقيقة حيث اعتقدنا” حسنًا ، يمكننا غزو العالم “.
على الرغم من أن الشك الذاتي كان عادلاً عندما جاءت إلى الجامعة لأول مرة ، سرعان ما وجدت الردادي شبكة دعم منحتها التشجيع الذي احتاجته خلال دراستها. قالت “لذلك عرفت أن الهندسة مسار جيد ومهنة جيدة”.
النساء في العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات
* 23 يونيو هو اليوم العالمي للمرأة في الهندسة.
* 8٪ – تسجيل النساء لدورات الهندسة والتصنيع والبناء في جميع أنحاء العالم في 2018 (اليونسكو).
وفقًا لمعهد اليونسكو للإحصاء لعام 2018 ، فإن 28.8 ٪ فقط من الباحثين في العالم هم من النساء.
تبلغ نسبة التحاق النساء بدورات الهندسة والتصنيع والبناء 8 في المائة فقط في جميع أنحاء العالم ، في حين أن العلوم الطبيعية والرياضيات والإحصاء هي أقل من ذلك – 5 في المائة. بالنسبة لتقنيات المعلومات والاتصالات ، ينخفض الرقم إلى 3 بالمائة.
في الشرق الأوسط ، تشكل النساء الآن ما يقرب من نصف إجمالي طلاب العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.
وعلى الرغم من أن 38 في المائة من الخريجين السعوديين في هذا المجال من النساء ، إلا أن 17 في المائة منهم فقط يعملون في قطاعات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.
وتتحدى نساء مثل محمود والرددي هذا الاتجاه. بعد الدراسة في الخارج ، اختار كلاهما العودة إلى المملكة لبدء حياتهم المهنية.
قال الردادي: “اخترت العودة للعيش مع عائلتي في بلدي ، للعمل في مشروع كبير جدًا يمكن أن يكون ثوريًا في تاريخ المملكة العربية السعودية. لذلك بالتأكيد تلك الفرص في المنزل أثرت في قراري وجعلتني متحمسًا جدًا فخورون بالعودة إلى المملكة العربية السعودية “.
يُنظر إلى توفير برامج الدراسات العليا لكلا الجنسين ، مثل البرنامج الذي يستضيفه WSP الشرق الأوسط ، على أنه خطوة أولى أساسية في جذب المزيد من المهندسين إلى الصناعة والطلاب إلى هذه المجالات.
ولكن بناءً على تجربة محمود ، فإن الصور النمطية الجنسانية والأعراف الثقافية المتعلقة بدور المرأة في المهن التي يسيطر عليها الرجال يتم إدامتها تقليديًا في الشرق الأوسط بشكل عام وفي المملكة بشكل خاص.
قالت: “قيل لي ذلك مرات عديدة ، وكان لدي أصدقاء أخبروهم بذلك أيضًا”. “نحن بحاجة إلى كسر هذا الحاجز والتحدث فقط مع مجتمعنا ، ومع الناس والأصدقاء والعائلة حول مدى طبيعية أن تنخرط النساء في مجال الهندسة في مثل هذه المجالات أو شغل مثل هذه الوظائف.”
بالنسبة إلى الردادي ، التي تعمل مع شركة Amala منذ تسعة أشهر ، كان من الممكن جعل الهندسة أكثر جاذبية كمسار وظيفي للنساء إذا تم تسليط الضوء على أعمالهن ومشاريعهن وحياتهن بشكل صحيح.
قالت “أنا أؤمن أيضًا ببرامج الدراسات العليا التي ستأخذك وتؤهلك كمهندس بعد التخرج”.
“سيجعلك ذلك تشعر أن الهندسة هي حقًا مهنة جيدة بدلاً من الاستفادة منها.”
ساعد العمل في الصناعة النساء على التقدم على الصعيدين الشخصي والمهني. قال الردادي: “كلما واصلت التطور في مسيرتي المهنية ، كلما تعلمت أكثر وأندمج. إنها عملية تعلم كل يوم ، وأشعر أنني في كل يوم أكتشف شيئًا جديدًا أرغب في تعلمه”.
تعتقد محمود أن العمل في الصناعة ، على عكس الدراسات الهندسية فقط ، زودها بنظرة أوسع بكثير للطرق المفتوحة لها.
قالت “أثناء عملي في WSP تعلمت أشياء لم أكن لأعرفها بخلاف ذلك ، خاصة في البناء ، مثل الهندسة الكهربائية”. بشكل عام ، على الرغم من أن النساء في مجالات العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات تميل إلى الحصول على أجور أعلى من تلك الموجودة في المجالات غير STEM. ، لا تزال هناك فجوة في الأجور بين الجنسين في مهن العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.
تتمتع النساء في هذه المهن بمعدلات كشط أعلى من نظرائهن من الرجال والنساء في المهن الأخرى التي لا تعتمد على العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات.
على الرغم من ذلك ، كما لاحظت شونا وود ، ممثلة اللجنة التوجيهية للمساواة بين الجنسين ورئيسة مشاريع WSP المتكاملة والهندسة المعمارية في الشرق الأوسط ، فإن البيئة الصناعية التي يهيمن عليها الرجال تقليديًا تشهد ثورة حيث تكتشف المزيد والمزيد من النساء مكافآت مهنة هندسية.
وقالت لمستمعي البودكاست: “مع ذلك ، لدينا جميعًا دور في تنمية تطوير ومسارات المهندسين المستقبليين”.
“إن مفتاح ذلك هو ضمان أن يتحد جميع المهنيين في الصناعة – رجالًا ونساءً على حد سواء – لتمكين شبابنا من خلال كونهن حلفاء جريئين ولضمان سماع أصواتهن أثناء توجههن نحو مستقبل أكثر تنوعًا. “
——————–
تويتر: تضمين التغريدة